Indemnización por accidente de trabajo
Cuando un empleado se lesiona en su lugar de trabajo, debe notificar a Recursos Humanos el accidente o lesión laboral. El supervisor del empleado debe rellenar el formulario de informe de accidente del supervisor y enviarlo a Recursos Humanos para que lo revise y lo presente a la compañía de seguros de accidentes de trabajo lo antes posible.
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